Haberler
Eğlence
Bilim & Teknoloji
Spor
İş & Ekonomi
Yaşam
Kültür & Sanat
Hobi
2311 | Takipçi
Aklınızı Keşfedin
26.11.2023
Rekabetçi bir çalışma ortamı yalnızca belirli durumlarda faydalı ve etkilidir. Aşağıdaki yazımızda konuyu analiz edeceğiz.
13.11.2023
Çalışma ortamında sağlıklı ve etkili rekabet stratejisi uygulanması şirketlerin verimliliğini artırmaktadır.
02.11.2022
İşkoliklik, işten kopamayan insanların acı çekmesine neden oluyor. Tahmin edildiği gibi, sağlıkları üzerinde olumsuz etkileri vardır.
26.08.2022
Sahtekarlık sendromu genellikle yüksek başarı gösterenlerde görülür. Başarılarını veya tanınmalarını hak etmediklerini düşünebilirler.
12.08.2022
İş etiği, orada çalışan herkesin refahını sağlamak için her şirkette bulunması gereken bir dizi değer ve davranıştır.
Sağlıklı bir iş-yaşam dengesi, iş ve boş zaman arasında sağlıklı bir dengeye sahip olmak anlamına gelir. Uzun süreli sağlık için gereklidir.
İş yerinde stres yaratan pek çok faktör vardır. Bu yazıda, bunlardan bazılarını üç ana kategoride gruplandırıyoruz.
İşten ayrılma zamanının geldiğine dair işaretleri nasıl tanıyacağınızı bilmeniz gerekir. İstifanızı vermeniz için yedi nedenden bahsediyoruz.
Kendinizle buluşmalar organize etmek, iş faaliyetlerinizi ve bunları gerçekleştirme şeklinizi yeniden düşünmenize olanak tanır.
İş sorumluluklarınızı verimli bir şekilde yönetmenizi engelleyen bazı hatalar var. Ancak, genellikle basit bir şekilde çözülebilirler.
Yüksek çabalarınıza rağmen işiniz her zaman yanlış gidiyor gibi mi görünüyor? Eğer öyleyse, iş yerinde kayıtsızlık yaşıyor olabilirsiniz.
Beyin göçünden kaçınmak, diğerlerinin yanı sıra çalışma koşullarının, çalışma ortamının ve şirket kültürünün iyileştirilmesini içerir.
İşe alınmaya uygun aday olduğunuzu göstermek ve işin uygun olup olmadığını anlamak için iş mülakatı sırasında soracağınız sorular önemlidir.
İş yerinde daha proaktif olmak, iddialı kararlar almanıza ve eylemleriniz için sorumluluk almanıza yardımcı olacaktır.
